新华社笔试(新华社笔试结果什么时候出)
- 2026-02-09 08:34:37
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2025新华社总社校园招聘经验帖
025新华社总社校园招聘经验帖 整体概述 新华社作为国务院直属的正部级事业单位,其校园招聘竞争异常激烈。整个招聘流程包括“一轮笔试—二轮笔试—心理测评—线上面试—线下面试—实习”六个环节,且所有环节均为差额选择,这意味着每一步都需要脱颖而出才能进入下一阶段。整体而言,新华社的招聘流程在三个国家媒体单位中算是较为迅速的。
工会活动:短长线旅游、新华杯运动会、篮球赛、运动小组、文艺汇演等。休假制度:法定节假日、带薪年假、探亲假等。应届生专属:应届生联合会、小伙伴指导人制度、新员工导师制等系统培养计划。应聘注意事项资料保密:公司承诺对应聘者信息严格保密,仅用于招聘。
科学出版社石家庄分公司2025届校园招聘公告核心内容如下:招聘对象2025届应届毕业生(硕士研究生学历)。招聘岗位及专业要求专业要求:物理学、能源与动力工程、新能源科学与工程、电气工程、环境科学与工程、能源化学、信息工程、通讯工程、电子信息、光电、计算机、软件工程等相关专业。
中国投资有限责任公司2025届校园招聘——薪酬待遇、校招经验与投递建议 薪酬待遇 中国投资有限责任公司(中投公司)的薪酬待遇相对优厚,但并未达到网上流传的极高水平。对于应届毕业生,税前年薪大约为25万元人民币。
公益参与:例如员工通过写信陪伴乡村儿童,将职场经验转化为社会价值;价值传递:鼓励新人通过公益活动找到个人与社会的纽带,增强内心韧性。
中国银行2025届校园招聘——薪酬待遇、校招经验与投递建议薪酬待遇 中国银行总行试用期到手薪资约为8000元,转正后总包薪资约为21-22万元左右。值得注意的是,虽然前期整体工资较其他四大行略低,但随着职业发展,到经理三或类似层级后,工资水平会与其他大行回到同一水平线。

新华社通信技术局笔试好过吗
1、新华社通信技术局笔试不好过。根据相关公开信息显示,新华社通信技术局笔试淘汰率高,根据过往记载笔试进入前五名、分数达45以上会有希望,需要耐心准备。考试从时事和专业两个方面考察。新华社是国务院直属事业单位,也是具有中国特色的世界性通讯社。
2、本人本科就读于普通本科,硕士则在上海某985高校深造,本科期间成绩优异,位于前1%,并多次获得论文奖学金。在参与新华社总社校招时,我选择了两个志愿:总社通信技术局人工智能岗和上海分社技术岗。
3、职业前景优势地位高且工作稳定:作为国家通讯社,新华社在中国传媒圈地位极高,工作体面且稳定,基本不存在裁员风险,能为员工提供长期可靠的职业保障。薪酬福利不错:总社的记者编辑岗收入较为可观,能让员工过上相对舒适的生活。而且,新华社有落户名额,对于有落户需求的同学来说是一个很大的吸引力。
4、如果你的基础比较扎实,并且拥有一定的工作经验,那么通信工程师考试对你来说应该不会太难。考试难度因个人情况而异,你可以通过做历年的真题来评估自己对知识点的掌握程度,并据此进行有针对性的复习。通信工程师的初级和中级考试都是闭卷考试,考试内容包括综合能力和专业实务,均为笔试形式。
5、通信工程考公务员相对难度较大。这主要是由于以下几个方面的原因:岗位限制:公务员考试中,针对通信工程专业的岗位相对较少,这使得通信工程专业的考生在岗位选择上受到限制,从而增加了竞争的激烈程度。
想报考新华社各省的分社,我该如何准备笔试?
1、首先,是要了解你笔试的题型,可以去网上搜索近几年新华社的考试题目,网上都有真题,你可以去先去了解一下考的都是哪些科目,哪些内容,通常题型不会有大的改变。了解题型之后,就是要开始练习了。通常练习大家都是买参考书籍来看,还有买真题来进行训练。通过不断的题海练习,你对整个考试的流程和题型就会有自己的做法。
2、时间管理:新华社实习期可能与其他单位机会冲突,需提前规划。笔试准备:人民日报媒体融合内容需重点复习,避免因准备不足失分。岗位匹配:面试中需清晰阐述自身能力与岗位要求的契合点。信息核实:待遇与户口政策每年变动,以最新公告为准。
3、线上一笔:主要考察时政热点和行测内容。对于有公务员备考经验的同学来说,这部分难度会稍小一些。考试形式为选择题,共一个小时完成,且不能切回题目。内容涵盖时政党史、新华社社情、言语理解等。建议提前了解新华社的相关情况,以便在考试中更加得心应手。
新华通讯社2024届校园招聘
1、024年全国普通高等学校应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生)。
2、湖北新华印务有限公司2024届校园招聘主要面向设计员岗位,招聘2-3名2024届艺术设计相关专业应届生,提供7-8万/年薪资及六险二金等福利,需实习三个月后通过考核录用。
3、新华保险2024校园招聘的薪酬待遇较为引人注目。总包薪酬约20万元出头,包括工资和福利。与工资相比,福利部分更为诱人,总包薪酬实际高于工资数额。虽然工资涨幅相对缓慢,但考虑到工作强度适中,整体上属于典型的国企风格。
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